Metro 启动招聘公交司机活动，包括签约奖金

为弥补人员短缺，提供最高2500美元的薪酬激励

从今天开始， Metro 将提供最高2500美元的薪酬激励，作为招聘更多公交司机的新活动的一部分。 Metro和全国各地的交通机构及其他行业一样，因疫情面临人员短缺，正计划雇佣近70名公交司机以满足当前公交服务时刻。还需要增加司机，每月填补空缺，以应对人员流失和退休。

招聘更多公交司机对于保持该地区的运转至关重要，特区、马里兰和弗吉尼亚的高峰日有超过1000辆公交车在187条线路上运营。如今，日均公交客流量为18万次，约为疫情前水平的60%，高于铁路乘客量。

“Metrobus 对该地区的经济繁荣至关重要，连接人们与工作、医院、商店及其他活动。没有我们的公交运营商，这一切都不可能实现，“ Metro 总经理兼首席执行官保罗·J·维德费尔德说。“我们希望拥有对客户服务充满热情的操作员，并且他们明白自己所做的工作对人们每天的生活有多重要。”

公交司机在入职时的第一笔工资中将获得1000美元的签约奖金。入职该职位至少需持有商业驾驶学习驾照。如果候选人没有驾驶公交车的经验， Metro 会提供培训。完成为期十周的培训后，司机将获得剩余的1500美元奖金。

此外， Metro 为完成培训后，公交运营商提供超过每小时25美元的起薪，并加班和福利，包括医疗、退休福利和带薪休假。司机还享受其他优厚福利，比如 Metrobus 到 Metrorail 免费交通。

Metro 将通过数字和社交媒体、广播和公交广告牌发布广告作为竞选活动的一部分。

关于成为公交司机及所需资格的更多信息，请访问 Metro的公交司机职业页面。

Metro 是一个机会均等的雇主。所有符合条件的申请者将获得不论种族、肤色、宗教、性别、性取向、性别认同、国籍、残疾、受保护退伍军人身份或其他受适用联邦法律保护的身份的就业考虑。如果您需要更多关于EOE状态的信息，对ADA合规有疑问，或希望提出宗教便利申请，请 点击这里。